Менеджер по персоналу
В архиве с 6 октября 2017
от 20 000 до 40 000 ₽ на руки
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Hr менеджер
от 30 000 ₽Ижевск
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первыхМожно из дома
Работа с открытыми вакансиями заказчика (написание вакансии, разбор откликов, холодный поиск, проведение первичных собеседований). Ведение отчетности. Воронки найма.
Опыт в точечном подборе персонала от 6 месяцев.
Менеджер по подбору персонала
от 40 000 ₽Ижевск
Без опыта
Откликнитесь среди первых
Поиск и подбор персонала для работы вахтовым методом на крупных оборонных предприятиях РФ (неквалифицированные и высококвалифицированные рабочие). Консультирование кандидатов по...
Опыт работы в сфере подбора персонала, продаж будет вашим преимуществом, если опыта в подборе нет - всему научим. Коммуникабельность, общительность, стрессоустойчивость...
Специалист по персоналу
30 000 – 50 000 ₽Ижевск
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Активный поиск и подбор персонала различного уровня (точечный подбор). Размещение вакансий на работных сайтах, взаимодействие с ВУЗами. Проведение собеседований и...
Знание методик и инструментов подбора персонала. Отличные коммуникативные и организаторские навыки. Желание расти и развиваться вместе с компанией.
Менеджер по подбору персонала
40 000 – 150 000 ₽Ижевск
Опыт от 1 года до 3 лет
Отклик без резюмеОткликнитесь среди первых
Вести активный, постоянный и качественный поиск сотрудников (массовый подбор производственных специальностей). Выполнение поставленного плана. Отбор кандидатов по резюме.
Нацеленность на результат, умение работать в команде. Опыт работы в массовом подборе, либо в продажах приветствуется.Так же рассмотрим кандидатов без...
Опыт от 1 года до 3 лет
Поиск и подбор персонала: определение потребности в персонале, участие в формировании штатного расписания, должностных инструкций, изучение рынка труда в закреплённых...
Образование психологическое/педагогическое. Опыт работы в HR обязателен! Знание методов оценки персонала. Нацеленность на результат. Грамотная речь и клиентоориентированность.
Опыт от 1 года до 3 лет
Можно из дома
Планирование найма. Найм и адаптация персонала. Формирование кадрового резерва. Формирование и обновление должностных папок. Поддержание системы внутренних коммуникаций.
Имеете опыт в найме от 1 года (проф. образование будет преимуществом). Коммуникабельны и отзывчивы. Стремитесь к новым знаниям и достижениям.